Preguntas frecuentes
Todo lo que necesitás saber para sumarte al Club Social FlamaHaus, conocer gente y empezar a desarrollar proyectos en equipo.
1. ¿Qué es el Club Social FlamaHaus y quién puede participar?
Es una comunidad que reúne personas con talento, conocimientos, experiencias y ganas de hacer cosas juntas.
Conectamos profesionales, freelancers, emprendedores, estudiantes y personas que buscan nuevas oportunidades para desarrollar proyectos en equipo.
Buscamos personas con algo para aportar. No necesitás tener un emprendimiento ni una idea definida. Podés aportar tu experiencia, tus habilidades o tus ganas de aprender y participar.
FlamaHaus genera el contexto, facilita los encuentros y ofrece herramientas para que las personas indicadas se conozcan y puedan poner sus ideas en marcha.
2. ¿Cuánto cuesta ser socio, qué incluye y qué pasa después de pagar?
El plan Socio Pleno cuesta $10.000 ARS por mes e incluye el acceso al Club Social, el Boletín semanal personalizado, los encuentros de vinculación, el directorio de talentos y las actividades virtuales correspondientes al plan.
También existen planes con beneficios adicionales, como orientación grupal, clínicas con especialistas y otros servicios de acompañamiento.
¿Qué pasa después de pagar? Una vez que el sistema verifica tu pago mediante Mercado Pago, recibís un correo electrónico con el formulario de ingreso y las instrucciones para acceder a tu primer Boletín del Club.
En ese formulario nos contás qué sabés hacer, cuál es tu experiencia, qué te interesa y qué proyectos te gustaría desarrollar.
Es importante completarlo con atención. Esa información nos permite preparar recomendaciones y oportunidades relacionadas con tu perfil.
Podés consultar los planes disponibles en nuestra página de suscripciones.
3. ¿Qué es el Boletín del Club y cómo encuentro oportunidades?
El Boletín del Club es nuestro newsletter semanal personalizado. Es el principal medio por el que recibís las novedades y oportunidades de FlamaHaus.
Cada socio recibe una combinación de propuestas relacionadas con sus habilidades, intereses y las oportunidades disponibles.
Allí vas a encontrar proyectos, encuentros, convocatorias, talleres y los enlaces a los formularios para anotarte.
Cuando completás esos formularios, podemos conocer mejor tus intereses y actualizar nuestra información para futuras vinculaciones.
También contamos con FlamaBots: asistentes que consultan nuestra base interna para ayudarte a encontrar posibles combinaciones de talentos, ideas y proyectos. Según el asistente, los resultados pueden enviarse a tu correo electrónico.
No se trata de un catálogo público para descargar. La idea es acercarte oportunidades personalizadas y ayudarte a descubrir con quién podrías hacer algo.
4. ¿Qué proyectos puedo hacer y cómo me anoto?
Tenemos más de 200 propuestas vinculadas con eventos, publicaciones, contenidos digitales, productos, experiencias culturales, servicios y emprendimientos.
Somos productores y tenemos experiencia desarrollando este tipo de iniciativas. Por eso proponemos formatos que conocemos y consideramos adecuados para aprender, experimentar y producir en equipo.
Algunos proyectos sirven para practicar habilidades y ganar experiencia. Otros pueden convertirse en iniciativas comerciales.
Las convocatorias llegan a través de tu Boletín del Club, junto con los formularios para manifestar tu interés.
No necesitás saber hacerlo todo. La idea es encontrar personas que tengan las habilidades que a vos te faltan.
La inscripción no garantiza automáticamente un lugar: depende de los cupos, la disponibilidad y los intereses de los participantes.
5. ¿Cómo conozco a otros socios y se forman los equipos?
Organizamos una grilla regular de encuentros virtuales mediante Microsoft Teams.
Tenemos charlas de vinculación, presentaciones de socios y currículums, encuentros temáticos y actividades para compartir conocimientos e intereses.
No son transmisiones unidireccionales. Son conversaciones participativas, con grupos reducidos de aproximadamente 20 a 30 personas por sala.
Si hay mucha demanda, podemos abrir más salas. Cada encuentro cuenta con un facilitador que presenta a los participantes, modera y ayuda a que la conversación avance.
Queremos conocer a las personas detrás de cada currículum. Durante estos encuentros descubrimos intereses compartidos, habilidades complementarias y empezamos a formar equipos.
6. ¿Qué pasa cuando ya tenemos un equipo?
Una vez que se conocen y deciden trabajar juntos, tienen dos caminos.
CAMINO A — AUTOGESTIÓN
Se organizan solos, distribuyen las tareas y empiezan a desarrollar el proyecto por su cuenta.
Creemos mucho en este camino porque FlamaHaus busca reunir personas con buenos perfiles profesionales, conocimientos y experiencia.
Muchas veces, lo único que falta para que un proyecto arranque es que las personas indicadas se conozcan.
CAMINO B — ORIENTACIÓN
Si prefieren ayuda para organizar el arranque, pueden solicitar una charla grupal con FlamaHaus.
Ponemos todo sobre la mesa: qué quieren hacer, qué sabe hacer cada uno, qué recursos tienen, qué les falta y cómo conviene avanzar.
Los ayudamos a ordenar las ideas, definir responsabilidades y establecer los próximos pasos.
La disponibilidad de este servicio depende del plan contratado.
7. ¿Y si necesitamos acompañamiento durante el proyecto?
Si el equipo necesita ayuda para coordinar el trabajo, puede contratar un Project Manager de FlamaHaus como servicio adicional.
Su función es acompañar la organización, coordinar reuniones, hacer seguimiento de tareas y ayudar a que el proyecto avance.
No realiza el trabajo por los participantes ni reemplaza sus decisiones. Cada integrante sigue siendo responsable de sus tareas.
Cuando FlamaHaus gestiona este servicio, puede encargarse de la contratación, los cobros y los pagos al profesional, conforme a las condiciones acordadas.
FlamaHaus responde por los servicios y obligaciones que efectivamente asume. Esto no implica asumir la autoría, propiedad o dirección del proyecto independiente del equipo.
8. ¿De quién son los proyectos y quién responde por lo que hacemos?
¡Lo que generan los equipos se lo quedan los equipos!
Los productos, contenidos, iniciativas e ingresos que desarrollen pertenecen a sus integrantes, según los acuerdos que establezcan y los derechos de terceros que correspondan.
FlamaHaus genera el contexto, conecta personas y ofrece herramientas. No adquiere derechos sobre esas creaciones ni participa automáticamente de sus ganancias por haber facilitado el encuentro.
Cada equipo es responsable de sus decisiones, publicaciones, productos, actividades, acuerdos y resultados.
FlamaHaus no necesariamente comparte ni avala las opiniones, contenidos o acciones que los participantes desarrollen de manera independiente.
Por nuestra parte, respondemos por las obligaciones y servicios que efectivamente asumimos, incluyendo las responsabilidades correspondientes cuando gestionamos contrataciones, cobros o pagos.
La participación en el Club no garantiza empleo, ingresos ni resultados económicos.
9. ¿Puedo proponer mis proyectos y qué pasa cuando terminamos uno?
¡Por supuesto! No estás obligado a elegir una propuesta del catálogo.
Podés presentar una idea propia, encontrar talentos con las habilidades que necesitás y convocar a otros socios para desarrollarla.
También podés participar en diferentes proyectos y actividades, según tu disponibilidad, tus intereses y los cupos existentes.
¿Y cuando terminan? ¡Lo celebramos!
Nos cuentan qué hicieron, qué aprendieron y qué lograron. Con su autorización, compartimos la experiencia con la comunidad y sumamos el proyecto a nuestra Sala de Trofeos de FlamaHaus.
Los resultados siguen perteneciendo al equipo. Nosotros queremos mostrar lo que puede suceder cuando las personas indicadas trabajan juntas.
10. ¿Puedo colaborar sin ser socio y qué pasa con mis datos?
Sí. No necesitás ser socio para ofrecer tus servicios como colaborador externo.
Tenemos una base de talentos integrada por profesionales, especialistas y personas con diferentes habilidades que desean participar en oportunidades puntuales.
Podés enviarnos tu CV y contarnos qué sabés hacer. Cuando surja una necesidad compatible, podremos facilitar una vinculación.
Formar parte de esta base no significa ser empleado de FlamaHaus, tener una contratación vigente ni garantizar propuestas de trabajo.
¿Y tus datos? La información que completás se utiliza internamente para identificar posibles coincidencias entre talentos, intereses y proyectos.
Tu correo electrónico, tu CV completo y tus datos de contacto no se comparten automáticamente con otros socios.
Solo mostramos información profesional que hayas autorizado a compartir. Nuestros sistemas y asistentes pueden procesar los datos internamente para preparar recomendaciones, respetando las autorizaciones y condiciones de privacidad correspondientes.
Podés solicitar la actualización o eliminación de tus datos conforme a la normativa aplicable.
Si querés formar parte de nuestra base de colaboradores, escribinos a cv@flamahaus.com.
¿Te quedó alguna otra duda?
Si tenés preguntas sobre las suscripciones, las actividades o cómo participar en FlamaHaus, escribinos por WhatsApp. Te ayudamos a encontrar la mejor forma de sumarte.






